流螢完成了簡歷的第一部分之后心情大好，她覺得自己在慢慢接近生活，慢慢接近正常人的生活，慢慢接近自己所追求的生活。
簡歷的第二部分是沈又夏所說的個人經(jīng)歷，這個部分她覺得還是實事求是地寫上去比較好。她想起在內(nèi)羅畢的時候楊束曾經(jīng)打趣講過回國之后在自己在簡歷上可以多寫一條經(jīng)歷了，于是她按部就班地打上了自己的個人經(jīng)歷——畢業(yè)之后加入青年援助非洲志愿者團隊，隨團隊在內(nèi)羅畢的貧民窟待了兩年，期間設(shè)計并籌建了孤兒學(xué)校。流螢想，這大概是自己唯一的亮點了，于是將它寫在了最主要的位置，然后分步寫了這兩年她在團隊里負責(zé)做了些什么，以及最終的結(jié)果。
寫完這一項之后流螢大體還是比較滿意，緊接著就是最后一項的個人技能。
關(guān)于個人技能這一點流螢大致寫了幾項上去，諸如在大學(xué)獲得的各種證書，以及自己會的語言，最后想了想，連在內(nèi)羅畢學(xué)會的一些急救知識也一并寫了上去。
簡歷完成之后流螢就開始漫無目的地投遞簡歷，她看了好些公司，有熟知的有從未聽過的，看了十來家公司終于投出去了兩份，這時候她又收到了“江火”發(fā)來的消息。
“給你幾條溫馨提示：簡歷的內(nèi)容不要超過一頁A4紙，內(nèi)容多了會讓HR頭暈?zāi)垦Ｗゲ蛔≈攸c；保存成PDF格式，電腦差異有可能導(dǎo)致Word打開與你的格式不匹配；在保存你的簡歷的時候文件名按照姓名加上求職職位的格式命名，這樣讓收到你簡歷的HR從文件名就能做出第一判斷?！?br/>
流螢看著“江火”發(fā)來的信息，她不知道原來寫簡歷也有這么多旁枝末節(jié)要注意。她再看看自己的簡歷，好像除了第一條沈又夏刻意提醒過她而外，其它兩條她都未做到。于是她按照“江火”的溫馨提示重新保存了自己的簡歷，新保存的簡歷又投了好幾份出去。
漫長地消息等待的過程中，流螢也并未閑著，她拉著夏米豆陪她去選衣服，夏米豆時常把一句話掛在嘴邊，就是“一副好的行頭是展示個人能力的第一張名片”，而她此時對流螢說：“你是一名設(shè)計師，眼睛毒辣的人通過你的穿著就能對你的設(shè)計能力進行第一印象打分，所以你必須在穿著上具備一些你自己的理念?！?br/>
流螢對此完全沒有任何的想法，她無力地說道：“我覺得穿在身上舒服就行了。”
夏米豆上下打量了一下流螢純色的T恤休閑褲和一雙布鞋，說道：“你太學(xué)生氣了，這樣不行，至少在面試的時候印象分就會大打折扣。這樣，你可以在你原來喜歡的穿著的基礎(chǔ)上再試著增加一些職場和時尚的氣息?！?br/>
就這樣在夏米豆的陪同與建議下，流螢折騰了近大半天才終于買了夏米豆和自己都滿意的五套衣服，三雙鞋子以及一大堆的配飾，夏米豆還特意告訴了她哪一套面試的時候穿。
在吃晚飯的時候，夏米豆還建議流螢去剪一個干練的短發(fā)，但被流螢一口拒絕了，她說：“頭發(fā)太短會讓自己在空氣中暴露無遺，還是長發(fā)好，有安全感?！?br/>
夏米豆則只是笑笑她的顧式理論，也沒有再過多地與她爭論，她喜歡就好。
簡歷投出的第二天開始流螢就陸陸續(xù)續(xù)地收到了面試或抱歉通知，投了十多份簡歷最終收到了四家公司的面試通知，這對流螢來說已經(jīng)是很大的鼓勵了，她原本還以為自己的簡歷可能第一輪就會被刷下來。
流螢在收到通知后翻閱了很多書籍，大致了解了一些在面試過程中的注意事項以及面試官可能會問到的問題，但是流螢心里還是沒底，面試還沒到她就開始獨自緊張起來。她無奈之下找到了“江火”，她認為“江火”在這個行業(yè)里算她的前輩了，他應(yīng)該能為她提一些很好的建議，事實上，在內(nèi)羅畢的時候，“江火”就一直是她導(dǎo)師一般的存在。這大概和他所學(xué)的心理學(xué)有關(guān)吧，流螢想，他總是能夠明白她最想要的建議和意見是什么。
“謝謝你之前給我的那些溫馨提示，我收到面試通知了，但是我有一點緊張，害怕自己沒有做好充分地準(zhǔn)備，你能再給講一些你的經(jīng)驗嗎？”
流螢打完這些字之后，確定沒問題之后就按了“發(fā)送”鍵。
“你能告訴我你為什么緊張嗎？”很快“江火”便給了她回復(fù)。
流螢認真思考起這個問題，但沉思很久也沒能得出準(zhǔn)確的答案，她覺得自己可能是因為從小被醫(yī)生確診為孤獨癥的后遺癥，伴隨著她成長的自卑已經(jīng)深入骨髓了，她在她自己眼里是一個和普羅大眾一樣正常的人，但在別人眼里呢？別人未必能把她當(dāng)成正常人來看待，只要自己的病被暴露在陽光下，所有人都會戴著有色眼鏡來看自己的。
自卑吧，流螢想著，但她沒有勇氣將這個答案告訴“江火”，只是輕描淡寫地回復(fù)了一句：“我也不知道為什么緊張?！?br/>
過了一會兒，“江火”發(fā)了一條很長的信息給她：“其實緊張不見得是一件壞事，你用不著垂頭喪氣，再說緊張說明你很重視這次面試，重視面試通常成功率會大幅提高。我給你的建議是首先正視你自己的緊張，才能一步步克服它。面試前的緊張主要分為三類，第一類是因自卑而緊張，第二類因期望值過大而緊張，第三類習(xí)慣性緊張。我不確定你是哪一類型的緊張，所以我把關(guān)于這三項的建議都發(fā)給你。因為自卑而緊張的，你首先要明白，你是這個世界上唯一的你，沒有人能取代的你，你要知道，人無完人，每個人各有所長，你也有別人無可企及的地方，所以，你一定要有自信。在面試前，抬頭挺胸讓自己笑一笑，對身邊的人多笑一笑，別人回應(yīng)你笑容的時候，你緊張的情緒會減輕很多。期望值過大而緊張的，其實是自己給自己的壓力太大，這個時候就想想你已經(jīng)取得的成果，給自己適當(dāng)?shù)姆e極心理暗示。在面試之前深呼吸，重復(fù)幾次，說話的時候盡量放慢語速方可緩解。習(xí)慣性緊張，那就只有一句話可說了，熟能生巧。最實用的辦法就是對著鏡子不停地練習(xí)，將面試官可能會問到的問題，反反復(fù)復(fù)直到能答通順，直到你體會到那種酣暢淋漓之感的時候，你就不再會緊張了。不知道有沒有可以幫上你的地方？”
“江火”分析得面面俱到，她受益良多，她確信了自己是屬于自卑和習(xí)慣性的緊張。無論“江火”所說的方法能不能緩解她的緊張焦慮，這兩點做法都是有百利而無一害的，她也不妨試試。她跟“江火”回了一句：“受益匪淺，謝謝?！?br/>
“不要總跟我說謝謝。”
流螢愣了一愣，關(guān)于“謝謝”這回事，這是“江火”第二次提出來了。流螢打心里其實很害怕別人對自己的誤解，所以平時很注意自己的言行，尤其是必須要道謝和道歉的事，可她沒想到這兩個平日里常說的字眼竟然讓“江火”特意提出來兩次。
流螢想了想，回道：“你對我來說亦師亦友，我是真的對你心存感激，并非客套?！?br/>
“不用心存感激，只希望你在需要幫助的時候能第一個想到我，這就是對我最好的饋贈。”
流螢看著屏幕上這個熟悉的陌生人的話語，心里沒有來由的一暖，她想起夏米豆曾經(jīng)說過，一個人一生中大約會遇見兩億九千人，而遇見一個能讓你感到溫暖的人的幾率為百萬分之一，也就是說一生中大概只能遇見二十九個讓你感到溫暖的人。流螢認定“江火”就是這二十九分之一，她覺得無比的滿足。只不過“江火”不知道她的情況，要是知道了還會這樣說嗎？
流螢摒開所有雜念，甩甩頭，讓自己的心思重新回歸到正事上。她開始按照“江火”的建議，在心里默默地告訴她自己“顧流螢是這個世界上唯一的顧流螢”，然后放松地笑了一笑，接著她就對著鏡子從自我介紹開始一遍一遍地練習(xí)。
她之前在查閱相關(guān)書籍的時候總結(jié)了面試常見的十多個問題，每一個問題都列在了筆記本上，然后在筆記本上寫上自己認為最適當(dāng)?shù)脑挘瑢χR子演練了很多次關(guān)于這些問題的回答，直到能通順無誤地講完?！敖稹彼f的酣暢淋漓之感始終未能體會到，但是好像增加了不少的自信心，流螢的緊張感也有所減輕。
就這樣，流螢一直將這些練習(xí)持續(xù)到面試那天。四個公司的面試時間都是錯開的，有兩家公司在頭一天，另外兩家公司在后一天。而她，也已經(jīng)做好了完全地準(zhǔn)備去迎接人生的新篇章。
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