“你現(xiàn)在什么打算？要馬上告訴大魏他們嗎？托尼呢？”老朱問(wèn)道。
咬了咬嘴唇，孫瑤搖頭說(shuō)：“暫時(shí)先不告訴他們。目前也還沒(méi)有確診，沒(méi)必要讓大家驚慌。等出了結(jié)果再說(shuō)不遲?！?br/>
“好吧，”老朱想想點(diǎn)頭回應(yīng)：“我尊重你的意見。”
雖然從感情上來(lái)講他更希望孫瑤現(xiàn)在立即、馬上放下所有的擔(dān)子回家休養(yǎng)，可那并不現(xiàn)實(shí)，她本人也不會(huì)同意。
可這么一來(lái)，恐怕最少孫瑤還要再忙和一個(gè)來(lái)月。
“只是，在這一個(gè)月左右的時(shí)間里，我希望你不要把自己搞得太辛苦，要盡量避免或延緩病情加重的可能。能做到嗎？”
“好，我答應(yīng)你?！睂O瑤點(diǎn)頭：“現(xiàn)在集團(tuán)就是管理智亞、智林、興智、智心、宏智這幾家一級(jí)公司，
各地分公司的事由主管一級(jí)公司負(fù)責(zé)，理清這個(gè)關(guān)系我身上就輕多了。放心吧，我會(huì)小心保護(hù)自己的！”
聽她這樣說(shuō)老朱稍稍放心些。不過(guò)下樓之后一面喊開飯，一面還是悄悄囑咐胡大姐最近多做些菌菇湯等有營(yíng)養(yǎng)又清淡、不油膩的東西。
“不要高熱量、發(fā)散的東西，比如牛肉、胡椒這些。還有，沒(méi)有確診之前先不要用任何人參……?！?br/>
他絮叨地囑咐著，那認(rèn)真的樣子弄得胡大姐想笑又不敢，好在他自己并未察覺。
聽著老朱在下面囑咐胡大姐，孫瑤自己也覺得好笑。
她搖搖頭，卻又覺得這應(yīng)該就是幸福，被寵著、愛著、保護(hù)著的人難道還不幸福嗎？
她忽地又想起剛才兩個(gè)人的對(duì)話，不由自主地開始想那個(gè)接班人的問(wèn)題。朱莉她是很喜歡的，也覺得有潛力。
但她在智亞以及從事人力招聘工作畢竟時(shí)間短，如何說(shuō)服以?shī)浯髣贋榇淼哪侨豪腺Y格，這是個(gè)問(wèn)題。
不過(guò)她沒(méi)想到的是，許靜自己正在不自覺地用自己的行動(dòng)說(shuō)服著他人。
由于許靜出色的業(yè)績(jī)、對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)和挽救團(tuán)隊(duì)、保護(hù)同事的行為，一個(gè)月前魏東便問(wèn)她準(zhǔn)備好入伙的錢沒(méi)有，
于是在孫瑤和魏東的合力舉薦下她成了智亞新的合伙人，并很快被任命接受了原屬于魏東的運(yùn)營(yíng)官位置，
她的辦公室門口也貼上了“運(yùn)營(yíng)合伙人”的標(biāo)簽。消費(fèi)品團(tuán)隊(duì)則由穩(wěn)重的黃月接手總監(jiān)職務(wù)。
運(yùn)營(yíng)官可比部門總監(jiān)要顧及的事情多多了。不僅要管理智亞所有行業(yè)事業(yè)部，而且還要和各分公司總經(jīng)理打交道。
即便經(jīng)過(guò)整理，現(xiàn)在智亞也還保留著十一家地方分公司。
要論規(guī)模，以顧煒的徐家匯公司（滬）、林子愷的廈門公司、盧瑩的天河公司（廣）、安琴的深圳公司、劉貝的金陵公司為最，號(hào)稱智亞五虎將。
顧總老資格啦，幾乎和婁總差不多的，不大把其他公司放在心上。
盧瑩和安琴對(duì)此頗為不服，卻年年飲恨就是追不上人家。
廈門這邊成立晚、上升快，林子愷不聲不響悶頭發(fā)財(cái)。
劉貝則被魏東稱為“最狡猾”的獵手，做事靈活、迅捷，成單不少，但每單平均回款（含金量）偏低。
除此五位外，還有喜歡碎碎念訴苦的西安張狄、號(hào)稱最帥分公司總經(jīng)理的武漢東湖趙悅等等。
總之各家分公司各有特點(diǎn)，爭(zhēng)奇斗艷，讓許靜有點(diǎn)目不暇接之感。
事情一多她出現(xiàn)在培訓(xùn)課上的次數(shù)明顯少了，韓威對(duì)此頗有怨言，幾次三番要她出來(lái)給新入職員工和實(shí)習(xí)生講講，但許靜沒(méi)有分身術(shù)呵！
沒(méi)奈何，最后只好答應(yīng)在最近的分享會(huì)上露面，看看有什么話題可以和大家交流、交流。
最近的分享會(huì)預(yù)定在周三傍晚，主講人是老熟人江茵。
她現(xiàn)在也是新成立的互聯(lián)網(wǎng)二部（軟件與應(yīng)用）第三分部（商務(wù)·物流）的一名經(jīng)理了。
既是熟人，一定不能不去，基本的面子還是要給的。
當(dāng)露西敲門進(jìn)來(lái)的時(shí)候，許靜正和西安通話，張狄又要開始訴苦他那邊資源少、人手不足。
見露西進(jìn)來(lái)許靜正好有借口將他話頭截住：“好啦張總，我知道你想說(shuō)什么。
不過(guò)還是那句話，想要讓總部給你投入更多，那就要擺出戰(zhàn)績(jī)來(lái)說(shuō)話。
不說(shuō)別的，咱們就和那邊當(dāng)?shù)赝斜?，什么時(shí)候你讓智亞進(jìn)入前十，我第一個(gè)跳出來(lái)幫你說(shuō)話！
不過(guò)現(xiàn)在我得去開會(huì)，那邊滿屋子近百人等著我不好缺席呀！好吧，那先說(shuō)到這里，拜拜！”
等她放下握著手機(jī)的手，露西聳聳肩：“你已經(jīng)遲了?！?br/>
“沒(méi)關(guān)系，我悄悄過(guò)去坐在門口聽就行。不過(guò)先讓我休息幾分鐘、喝口水！”
她說(shuō)完直接拿起桌上的礦泉水瓶子喝了幾口，開心地往電腦椅里一坐：“嗨，我現(xiàn)在體會(huì)到為啥婁總老拿個(gè)大茶杯了，因?yàn)楹绕饋?lái)爽呀！”
說(shuō)完把脖子扭來(lái)扭去，又轉(zhuǎn)了兩圈，問(wèn)：“對(duì)了，塞琳娜還用著你姨那房子辦公么？她們現(xiàn)在還有多少人？”
“還在用。不過(guò)……從去年秋天到現(xiàn)在陸陸續(xù)續(xù)減員增效，有走的也有來(lái)的。現(xiàn)在應(yīng)該還有二十人。怎么啦？”
“沒(méi)什么，就是想了解她最近情況。她們不是和杰克那邊合作，接受平臺(tái)做單么？
杰克說(shuō)目前她們公司名下，綁定的注冊(cè)用戶只有九個(gè)人。
我琢磨她現(xiàn)在應(yīng)該不止這個(gè)數(shù)，為什么不讓全員參與呢？她一定有什么考慮?！?br/>
“要不要我找她問(wèn)問(wèn)？”露西試探地問(wèn)。
許靜想想：“算了，你是房東，問(wèn)這個(gè)不合適兩下都會(huì)尷尬的。以后我找機(jī)會(huì)問(wèn)吧?！?br/>
說(shuō)完起身：“走，咱們?nèi)ヂ犅犓麄兌挤窒硇┦裁茨?？?br/>
會(huì)議室里已經(jīng)擠滿了。露西從旁邊會(huì)客室拎出兩張折疊椅來(lái)，擺在后門外。這個(gè)位置倒正好可以看到幾乎全場(chǎng)。
“大家總是在問(wèn)獵頭該怎么做、該做什么，像剛才有位同學(xué)就問(wèn)每天讓我們mapping，那不就是打打電話么？
和做銷售打陌生拜訪電話有什么區(qū)別？
我覺得各位先不要質(zhì)疑，既然前輩都是這樣過(guò)來(lái)的，那你們?yōu)槭裁床豢梢匝刂@條路走走看呢？”有個(gè)聲音說(shuō)道。
“呃，我說(shuō)明下。我剛才的意思不是說(shuō)不做事，而是我不理解……?！蹦硞€(gè)男生說(shuō)，但許靜只能看到他后腦勺。
“你不能理解的是什么？”
“我不能理解我們到底在做什么，以及為何要這樣做？”那男孩說(shuō)：“僅僅因?yàn)楦嬖V我‘前輩就是這樣做的’恐怕不足以說(shuō)服我?！?br/>
他揚(yáng)著手：“我想這里還有許多同學(xué)和我有同感，只是他們沒(méi)講出來(lái)而已。
我需要知道原因，那個(gè)mapping究竟有什么用？
如果只是為了獲取對(duì)方的聯(lián)絡(luò)方式、確認(rèn)他的簡(jiǎn)歷真?zhèn)?，那有好多辦法呀為什么必須用電話呢？
比如、百度、推特等等……。”
他的話在會(huì)場(chǎng)上引起了陣陣嗡嗡聲，不少人交頭接耳?？磥?lái)有這感受的還真不在少數(shù)！
許靜微笑著往會(huì)場(chǎng)里瞧，看見江茵和兩個(gè)老員工坐在主持位子上正交換意見。她想想什么也沒(méi)說(shuō)，也沒(méi)動(dòng)。
露西有些擔(dān)心地看看她，然后也繼續(xù)安靜聽著。
“我覺得沒(méi)必要較真這個(gè)吧？mapping就是mapping嘛，它就是個(gè)業(yè)務(wù)名詞。
我看有時(shí)間計(jì)較它到底是什么意思，還不如多打幾個(gè)電話完成任務(wù)來(lái)得實(shí)在！”
有個(gè)戴眼鏡的小胖子剛說(shuō)完，就被旁邊人批評(píng)：“你這是不求甚解！”
“啥甚解呀，每天任務(wù)那么多，你們還有心思琢磨這些個(gè)沒(méi)用的？”
“那我也沒(méi)看到你每天都完成任務(wù)呀！”
“那是因?yàn)槿蝿?wù)太重嘛……！”
“胡說(shuō)！”
“大家靜一靜?！痹S靜聽這話音一愣，才看到原來(lái)韓威也在場(chǎng)。“我同意這位男生同學(xué)……哦，陳澍同學(xué)的認(rèn)真態(tài)度。
咱們來(lái)智亞實(shí)習(xí)，不就是為學(xué)到些院校沒(méi)有或無(wú)法教大家的職場(chǎng)技術(shù)或技巧嘛。
mapping既然是獵頭最基本的一項(xiàng)工作，那咱們就有必要把它搞清楚、弄明白。
至于說(shuō)小胖講的任務(wù)重不重，那是另一個(gè)話題。我們后面可以再討論……?！?br/>
其實(shí)韓威自己沒(méi)做過(guò)一天獵頭，對(duì)于mapping是什么也抱有疑問(wèn)。
這個(gè)時(shí)候他如果不出頭，會(huì)場(chǎng)情勢(shì)有點(diǎn)亂，可要讓他來(lái)解釋，韓威也有點(diǎn)頭大。
他說(shuō)這番話本來(lái)就是想降降溫的作用，然后目光就往幾個(gè)老員工身上掃。誰(shuí)知他們也都一副躲閃猶豫的樣子，這下韓威心里著急了。
正巧這時(shí)，余光瞄見露西在許靜背后現(xiàn)出半張臉來(lái)，還抬手指指許靜后腦勺，心中不由大喜！
“這樣吧，正巧朱莉來(lái)了，咱們就請(qǐng)朱莉總講兩句好不好？大家歡迎！”說(shuō)著他帶頭鼓起掌來(lái)。
這家伙好眼神！這是許靜第一個(gè)想法。不對(duì)，有人把我賣了！這是她第二個(gè)想法。
她慢慢回頭瞪了正吐舌頭的露西一眼，轉(zhuǎn)頭笑著起身用兩手向下按按?！拔襾?lái)晚了，首先給大家道歉！”
“朱莉到前邊去！”有人叫道，聽聲音應(yīng)該是剛才那個(gè)“較真”的……陳澍。接著便有好幾個(gè)人跟著喊起來(lái)，掌聲更熱烈了。
許靜不得不起身，從人們閃開的縫隙擠進(jìn)去，站到靠近主持人的地方，朝江茵她們先點(diǎn)點(diǎn)頭。
然后她清了下嗓子，會(huì)場(chǎng)立即安靜下來(lái)。
“其實(shí)，我和你們很多人一樣，都是從打電話、給文檔挑錯(cuò)、做行業(yè)mapping開始進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域的。”
許靜開始講話，看到周圍一片望著自己的眼睛不由地笑了?！澳菚r(shí)我丟了工作，在咖啡廳里被魏總撿到，抱著滿腦袋的疑問(wèn)進(jìn)入這行想著‘姑且一試’。
是他的陽(yáng)光辦公室吸引了我留下來(lái)。當(dāng)然，目前他還在用著那間辦公室！”大家輕笑起來(lái)。
“剛才，陳澍所提的問(wèn)題應(yīng)該是所有新來(lái)的同事都會(huì)遇到、都會(huì)多少這樣想的，很有代表性。
的確，我們?cè)陂_始的時(shí)候往往只會(huì)按指示去做，沒(méi)時(shí)間窮究其源。
我還記得當(dāng)初有個(gè)女生對(duì)我說(shuō)，她對(duì)自己的師傅沒(méi)完沒(méi)了安排自己給人才報(bào)告挑錯(cuò)厭惡透頂。
但同樣是這個(gè)人，她離開智亞后去了某公司做總助，再見到我時(shí)卻又告訴我她現(xiàn)在是多么感激當(dāng)初師傅讓她那樣做，因?yàn)轲B(yǎng)成了她注意細(xì)節(jié)的習(xí)慣和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶懽黠L(fēng)格。
所以，我支持這樣的說(shuō)法，就是剛才有同學(xué)講的‘前輩都是這樣過(guò)來(lái)的，我們?yōu)槭裁床荒苓@樣走呢？’。
這句話說(shuō)明一個(gè)事，借鑒前人的經(jīng)驗(yàn)很有必要！但，這是全部么？
我看未必。有句話說(shuō)：路是人走出來(lái)的。所以，我們所看到的經(jīng)驗(yàn)之談，一定是前人一代代積累得出來(lái)的結(jié)論。
那么我們做為新一代人，是否有發(fā)現(xiàn)新方法的可能和更新經(jīng)驗(yàn)的責(zé)任呢？那當(dāng)然了！
這就是我想鼓勵(lì)大家的事，繼承而后發(fā)揚(yáng)。
如果你們?cè)诶^承過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了新方法、新路數(shù)，我們這些老員工很樂(lè)意傾聽，并希望同學(xué)們不吝賜教。
如果我們發(fā)現(xiàn)這辦法確實(shí)更加管用或有助于節(jié)省、提高，那么當(dāng)然應(yīng)該把它記錄下來(lái)并傳授給后來(lái)的人們。
這一點(diǎn)，是毋庸置疑的！”
在一陣掌聲后，許靜待全場(chǎng)重新靜下來(lái)繼續(xù)說(shuō)：“在這里我們有個(gè)現(xiàn)成的例子：mapping到底是什么意思？
以前我問(wèn)過(guò)很多獵頭，解釋得五花八門，但沒(méi)有哪個(gè)能說(shuō)得清晰明了。
今天我在這里獻(xiàn)丑試試，如果大家覺得這個(gè)解釋辦法還行，那不妨把自己的知識(shí)庫(kù)更新下?！?br/>
她說(shuō)著用食指點(diǎn)點(diǎn)自己的頭?！罢?qǐng)問(wèn)，在座同學(xué)中有沒(méi)有學(xué)建筑、工程、航空、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、地質(zhì)、機(jī)械這類專業(yè)的？”
話問(wèn)完，下面陸續(xù)舉起不少手，男男女女都有。
許靜看了一圈點(diǎn)點(diǎn)頭讓大家把手放下，然后說(shuō)：“這些行業(yè)都要用到制圖，電子商務(wù)專業(yè)也要會(huì)做產(chǎn)品思維導(dǎo)圖嘛。
那么大家看，mapping其實(shí)繪圖，只不過(guò)大家要繪的圖要用到各種數(shù)據(jù)來(lái)體現(xiàn)物體或事物的形狀、位置、體積，要用到長(zhǎng)寬高、等高線、坐標(biāo)等等。
那么人力招聘業(yè)務(wù)中要繪什么圖呢？我們要繪的是行業(yè)人才分布圖。
你仍舊可以認(rèn)為這是個(gè)立體的繪圖過(guò)程。
我們要用x坐標(biāo)表示人才的管理責(zé)任，越靠箭頭這責(zé)任越高；y坐標(biāo)表示其業(yè)務(wù)水平在行業(yè)中的位置；z坐標(biāo)表示他所在企業(yè)處于行業(yè)水平的高、中、低哪個(gè)位置。
那么知道這三個(gè)坐標(biāo)，我們基本可以確定該人選在整個(gè)行業(yè)的人才庫(kù)里處于什么樣的位置，并且這個(gè)定位是非常準(zhǔn)確的。
同時(shí)，這個(gè)人才分布圖可以讓大家深刻理解與認(rèn)識(shí)行業(yè)現(xiàn)狀、龍頭企業(yè)、產(chǎn)品發(fā)展訊息、專業(yè)技能關(guān)鍵詞等等。
從這個(gè)角度看，是不是這張圖特別重要？
這就是為什么大家剛開始都被要求做這個(gè)事的原因，這就是為什么都說(shuō)它是獵頭基礎(chǔ)的原因。
當(dāng)然，進(jìn)行mapping的過(guò)程中我們要求大家不斷和各種人選進(jìn)行溝通，這同時(shí)也是鍛煉大家交際、交流能力，打破溝通障礙的辦法。
陳澍明白了么？”
陳澍趕緊回答：”明白了，這么一比方我就全明白啦，謝謝！“
“大家即將或剛離開校門，或有做過(guò)其他工作而第一次從事獵頭業(yè)務(wù)的。
對(duì)自己即將面對(duì)的行業(yè)不了解，對(duì)它所包含的企業(yè)、產(chǎn)品、技術(shù)點(diǎn)以及相關(guān)人才都知之甚少?！?br/>
她目光轉(zhuǎn)移到那小胖子身上，微笑道：“打電話和對(duì)方要到聯(lián)絡(luò)電話或證實(shí)簡(jiǎn)歷上的疑點(diǎn)，不過(guò)那只是讓你們工作的借口，卻不是目的。
大家潛移默化了解到如何摸清行業(yè)底細(xì)，有利于自己今后事業(yè)開展，這才是真正的目的。
所以，求甚解還是有必要的！”眾人都笑了。
“我很高興有人提出疑問(wèn)，有人較真、有人求甚解，非常好！這是求實(shí)、務(wù)實(shí)的態(tài)度，也是智亞所提倡的精神。
希望你們?cè)诮窈蟮墓ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中不要忘記并繼續(xù)發(fā)揚(yáng)這種精神，智亞就是因這樣的傳承而發(fā)展并壯大的。謝謝大家！”
說(shuō)完，許靜把主場(chǎng)讓給江茵，自己又退到后門位置繼續(xù)聽大家討論去了。
分享會(huì)結(jié)束以后，韓威、江茵等人把許靜圍住。“誒，你用三維立體圖解釋mapping真是太好了，我看可以編入教材，以后就這樣來(lái)講！
連我都聽明白了，他們年輕人肯定接受得了！”韓威說(shuō)。
“你又不老，說(shuō)得好像大了幾輩分似的。”許靜逗他。
“不過(guò)確實(shí)說(shuō)得很形象、準(zhǔn)確，你是怎么想到的？”江茵問(wèn)。
“沒(méi)什么難的?！痹S靜擺擺手笑道：“小同學(xué)們沒(méi)有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，也沒(méi)有工作經(jīng)歷，更不懂人力資源理論。
所以要用他們能接受的方式、語(yǔ)言，把復(fù)雜事情盡量說(shuō)簡(jiǎn)單就可以了。
如果你和他講理論，或者強(qiáng)壓他接受，不僅可能會(huì)產(chǎn)生逆反，而且還會(huì)有疏離感。
所以我們做管理一定不能只從自己角度思考，還要多了解他們，了解每屆新人的特點(diǎn)……?！?br/>
7017k
，