“張揚(yáng)！你憑什么修改我的辯護(hù)提綱？”
葉繼榮回到辦公室后，粗粗的翻了一下桌上的案卷，發(fā)現(xiàn)他列的提綱被修改后，立馬嚷嚷起來了。
張揚(yáng)起身，走過去看了一眼，認(rèn)出是昨晚整理的第一本案卷。
“葉主任，這個(gè)案子的辯護(hù)提綱有問題，所以幫你修改了，然后按照新提綱寫出了辯護(hù)詞，有問題嗎？”
“我寫的提綱有問題？你參加工作才幾天，就敢說我的辯護(hù)提綱有問題，是不是整理了幾本案卷，就不知道自己姓什么了？”
葉繼榮故作驚詫的大叫起來，聲音傳遍了整個(gè)律所，不知道的還以為張揚(yáng)做了什么天怒人怨的事呢！
邢光明打開辦公室，走過來問道。
“怎么啦？怎么這么大動(dòng)靜？”
他身后還跟著其他幾位副主任，辦公區(qū)里的其他律師也湊了過來，紛紛露出了好奇的表情。
葉繼榮呼呼喘著粗氣，像是受了侮辱一般。
“邢主任，你交給我的這個(gè)新人沒法帶了，簡直無法無天！上班第一天就敢不打招呼，擅自修改我的辯護(hù)詞，如果不是我仔細(xì)，先看了一遍的話，交到法院出了問題該怎么辦？”
“擅自修改辯護(hù)詞？”邢光明推了推眼鏡，轉(zhuǎn)頭看向了張揚(yáng)：“張揚(yáng)，是這樣嗎？”
面對(duì)眾人的目光，張揚(yáng)非常坦然的點(diǎn)了點(diǎn)頭。
“我確實(shí)修改了！”
場間頓時(shí)一片嘩然。
“還真的是這樣?。 ?br/>
“這小子是誰?。磕懽釉趺催@么大？”
“你不知道嗎？昨天來的新人，也是個(gè)了不得的狠角色，一個(gè)下午就整理出了九本案卷，所里都傳開了?！?br/>
“真的假的??？難怪敢這么和葉胖子對(duì)著干?！?br/>
“是??！不過就是太莽撞了，和葉胖子鬧僵對(duì)他沒有半點(diǎn)好處，真不知道他是怎么想的?！?br/>
“怎么想的看下去就知道了唄！”
眾人說什么的都有，葉繼榮也像是有了依仗，再次嚷嚷起來。
“你們看你們看，這可是他親口承認(rèn)的，沒有經(jīng)過我的同意，就擅自修改了我的辯護(hù)提綱，昨天還是他第一天上班??！如果不嚴(yán)懲，將來豈不是想怎么干就能怎么干了？那還要我們這些人干什么？”
他越說越興奮，義憤填膺像是代表了世間的正義。
邢光明并沒有偏聽偏信，皺著眉頭又問了一句。
“張揚(yáng)，你為什么要這么做？”
是?。?br/>
明知這是犯忌諱的事，為什么還要這么做呢？
所有人都看了過來。
張揚(yáng)深深吸了口氣，緩緩解釋道：“我是葉主任的助理，他說的這個(gè)案子，辯護(hù)提綱適用的法律弄錯(cuò)了，我發(fā)現(xiàn)之后作了修改，這是律師助理的職責(zé)，不存在擅自修改的問題?！?br/>
邢光明又看向葉繼榮。
“是這樣嗎？”
葉繼榮卻回道：“他這是在狡辯，沒有經(jīng)過我的同意就是擅自修改，而且他一個(gè)才入職的新人，竟敢大言不慚說我適用法律弄錯(cuò)了，這不是天大的笑話嗎？”
一個(gè)是律師的資深副主任，一個(gè)卻是剛剛?cè)肼毜男氯恕?br/>
答案還用說嗎？
而且現(xiàn)代社會(huì)看似人人平等，實(shí)際卻存在著很多無形的階層，大家關(guān)心的也不是誰對(duì)誰錯(cuò)，而是一個(gè)新人敢于當(dāng)眾和前輩頂撞這個(gè)行為本身。
如果每個(gè)人都這樣的話，豈不是要亂套了？
“好！”
張揚(yáng)卻毫不退讓，指著桌上的案卷正色道。
“大家都是明眼人，誰對(duì)誰錯(cuò)一看便知，敢不敢把案卷拿給大家看？”
“我有什么不敢的？”
葉繼榮冷笑，走到辦公桌前拿起案卷，一把塞到了張揚(yáng)手中。
“你看吧，當(dāng)著大家的面，看你能說出什么花來！”
張揚(yáng)并未理會(huì)，翻開案卷抽出幾分資料交給了邢光明。
“邢主任，這是一個(gè)勞動(dòng)糾紛案，原告是一個(gè)大公司的副總兼工會(huì)主席，被告就是這個(gè)大公司。
上個(gè)月被告遭受了重大損失，解除了與原告的勞動(dòng)合同，并扣發(fā)應(yīng)發(fā)放的上半年的工資獎(jiǎng)金。原告不服聘請(qǐng)我們起訴被告，認(rèn)為被告的行為違反了勞動(dòng)法。
葉主任的辯護(hù)意見中，側(cè)重于幫原告討還工資獎(jiǎng)金，并否認(rèn)公司遭受的損失，是因?yàn)樵娴墓ぷ鞒霈F(xiàn)了紕漏。
按照這個(gè)辯護(hù)意見，其實(shí)很難推翻被告的辭退行為，因?yàn)閺谋桓嫣峁┑淖C據(jù)可以看出，損失和原告存在必然聯(lián)系，法院不一定會(huì)支持我們的訴訟請(qǐng)求。”
打官司本就存在風(fēng)險(xiǎn)，在這個(gè)行當(dāng)摸爬滾打幾年，自然就會(huì)明白這個(gè)道理。
很多案子法院會(huì)如何裁判，其實(shí)都在模棱兩可之間。
邢光明一邊看著辯護(hù)詞，一邊聽著張揚(yáng)介紹，腦海里也有了初步判斷。
張揚(yáng)說的沒錯(cuò)，按照這個(gè)辯護(hù)意見，法院確實(shí)不一定支持。
但葉繼榮也沒錯(cuò)?。?br/>
這種案子不都是這么處理的嗎？
普通勞動(dòng)糾紛難道還能折騰出花來？
葉繼榮冷笑道：“我實(shí)話告訴你吧！現(xiàn)實(shí)中所有勞動(dòng)糾紛基本都是這么處理的，理論和實(shí)踐并不是一回事，你還以為這是大學(xué)課堂呢？”
其他人也紛紛點(diǎn)頭附和。
這種案子確實(shí)挑不出毛病來。
張揚(yáng)卻輕輕哼了一聲。
“在這個(gè)案子中，其實(shí)還有一個(gè)關(guān)鍵因素大家都忽略了，就是原告的另一個(gè)身份――工會(huì)主席。工會(huì)主席是個(gè)特殊的職位，除了受《勞動(dòng)法》約束外，同時(shí)還受《工會(huì)法》的約束?！?br/>
《工會(huì)法》是個(gè)比較偏門的法律，大家平時(shí)都沒怎么用過，自然一下子記不起來，里面的具體規(guī)定就更加不知道了。
這個(gè)節(jié)骨眼上，張揚(yáng)竟然提起了《工會(huì)法》。
所有人都感覺到了氣氛的變化。
葉繼榮也凝重了幾分，心里七上八下跳個(gè)不停。
無他。
因?yàn)樗餐浟恕豆?huì)法》的存在，并沒看出這個(gè)案子存在這樣的變數(shù)。
如果真從《工會(huì)法》中找到了依據(jù)，那就真是天大的笑話了。
張揚(yáng)自信的笑了笑，兩眼越來越亮。
“《工會(huì)法》第17條明確規(guī)定：工會(huì)主席、副主席任期未滿時(shí)，不得隨意調(diào)動(dòng)其工作。
因工作需要調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)征得本級(jí)工會(huì)委員會(huì)和上一級(jí)工會(huì)的同意。
罷免工會(huì)主席、副主席必須召開會(huì)員大會(huì)或者會(huì)員代表大會(huì)討論，非經(jīng)會(huì)員大會(huì)全體會(huì)員或者會(huì)員代表大會(huì)全體代表過半數(shù)通過，不得罷免。
被告辭退原告時(shí)，卻連他工會(huì)主席的職務(wù)一并免掉了，并沒有經(jīng)過全體職工大會(huì)，所以這個(gè)行為……本身就違了法！”
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