白謹(jǐn)言是在初八這天正式踏進(jìn)中宇的。

    按照往年的傳統(tǒng)，年后第一天上午是股東大會(huì)，下午是新年動(dòng)員大會(huì)。

    白謹(jǐn)言就是在股東大會(huì)上被白宇棋帶進(jìn)會(huì)議室，介紹給了各位股東。

    “這是我的獨(dú)子，白謹(jǐn)言，從今天開始會(huì)在公司實(shí)習(xí)，還請(qǐng)幾位董事多多關(guān)照?！?br/>
    白宇棋說完朝白謹(jǐn)言點(diǎn)了點(diǎn)頭，又把圓桌旁的十幾位男男女女依次給他介紹了一遍。

    和雙星這種股東少，股權(quán)相對(duì)集中的公司不一樣，中宇的股權(quán)分布可以說是極為松散的。

    作為董事長的白宇棋手上只有30%的股份，排名第二的大股東黃雨生持股居然有20%，剩下九位股東手里的股權(quán)都比較少，還各有派系。有兩人偏向白宇棋，兩人偏向黃雨生，剩下五人報(bào)團(tuán)，勉強(qiáng)算是三足鼎立。

    這個(gè)信息白謹(jǐn)言也是頭一天晚上才知道，知道之后就立刻發(fā)覺了不妥。

    哪怕他再遲鈍，再無心家族事務(wù)，也知道股權(quán)才是高層立身的根本。

    陳立萬為什么在雙星擁有絕對(duì)的話語權(quán)？就是因?yàn)樗麄円患胰耸掷锏墓煞菁悠饋砭驼嫉搅?5%，超過一半。剩下幾位董事不僅掌股情況遠(yuǎn)不如他，甚至手里都沒什么真正的實(shí)權(quán)。

    在這種大公司里，40%的股份幾乎就可以橫著走了，所以陳立萬是底氣十足的橫中橫。

    而白宇棋……30%的股份差不多都觸底了，更別提還有一個(gè)二股東緊隨其后。他只要比白宇棋多拉攏兩個(gè)小股東，中宇只怕都要改姓了。

    “原來是白公子，久仰久仰?！秉S雨生第一個(gè)出聲向白謹(jǐn)言打招呼。

    他看起來大約四十出頭的模樣，中等身材，圓臉，面相一團(tuán)和氣。穿了一身咋一看好像不太符合他身份的普通西裝，只有左手手腕上隱隱露出的那塊寶璣航海，在低調(diào)地露著富。

    “聽說白公子去年高考還考出了六百八十多的高分，這么優(yōu)秀的孩子藏到今天才帶來董事會(huì)，白董，這就是你不對(duì)了哦！”

    白宇棋的臉色微沉。

    黃雨生這話，放在普通人身上是夸贊、是拉近距離，放在他們這種人身上，就是赤裸裸的貶低了。

    又不是言情里的男主角，精力和智商多地用不完，一邊管理公司一邊上課睡覺還一邊能考高分。

    白謹(jǐn)言考試厲害，這件事情必定占據(jù)了他前十幾年的大部分時(shí)間。

    一個(gè)把精力能用在考試上的二代能算是合格的繼承人嗎？在學(xué)校那種象牙塔里待了十幾年，能有什么心機(jī)城府？之前從來沒接觸過公司任何業(yè)務(wù)，一來就參加股東大會(huì)？

    要是白宇棋在中宇有絕對(duì)的話語權(quán)就算了，現(xiàn)在這種三足鼎立的情況，底下的董事們能服氣？

    白謹(jǐn)言很溫和地笑了笑，就像沒聽出黃雨生話里藏的刀一樣。

    “人生每個(gè)階段都有應(yīng)該完成的事情，前二十年我的使命是好好學(xué)習(xí)，后二十年便是管理好公司。我相信，這兩項(xiàng)使命，我都能同樣出色地完成?！?br/>
    這不卑不亢的反擊讓白宇棋松了一口氣。

    他最擔(dān)心的就是自己兒子過于單純，對(duì)董事們明褒暗貶的刁難應(yīng)對(duì)不好，甚至是干脆聽不出來，把貶低當(dāng)成夸贊鬧笑話。

    昨天特意花了一天時(shí)間給他做功課，講解各個(gè)董事之間的關(guān)系，讓他千萬留神對(duì)方話里的陷阱。

    這個(gè)回應(yīng)雖然柔和，但也算應(yīng)對(duì)得當(dāng)了。

    黃雨生小眼微瞇，然后嘆了一口氣。

    “我最喜歡的就是白少這種學(xué)習(xí)好又有規(guī)劃的孩子，我家那混小子，才剛上初三就整天吵著來公司玩，不肯把心思放在學(xué)習(xí)上，讓我頭大至極。唉，要是他能有白少一半懂事就好了。”

    白謹(jǐn)言輕巧地避開了他話里的陷阱。

    “在實(shí)踐中積累學(xué)識(shí)，也不失為一種好方法，黃董不用過于憂心?！?br/>
    黃雨生這才重新打量了白謹(jǐn)言一番。

    剛才那話明面上是在抱怨自家孩子不好好學(xué)習(xí)，但實(shí)際上哪家的二代不是早早就開始接觸家族企業(yè)？

    白謹(jǐn)言若是認(rèn)同他兒子的行為，就是承認(rèn)自己好好學(xué)習(xí)是“不務(wù)正業(yè)”，要是不贊同，就是把自己放到了所有二代的對(duì)立面。

    別家公司不好說，至少在中宇，這些足夠在其他幾位董事心里埋下質(zhì)疑和不滿，為以后奪權(quán)打下基礎(chǔ)。

    今天白謹(jǐn)言的回復(fù)雖然算不上老道，但至少?zèng)]出什么錯(cuò)。

    “白少說的對(duì)。”黃雨生一團(tuán)和氣地笑了笑，又轉(zhuǎn)向白宇棋開門見山地問道?！安恢锥瓬?zhǔn)備讓白少從哪個(gè)部門崗位開始實(shí)習(xí)呢？”

    “研發(fā)部?！?br/>
    白宇棋倒是沒有一來就說什么讓兒子進(jìn)董事會(huì)，或是直接負(fù)責(zé)哪個(gè)部門的話。

    白謹(jǐn)言以前從未接觸過公司的事務(wù)，要是一來就身居高位，別說其他董事不服氣，就算他自己都不放心。

    對(duì)于科技型公司來說，研發(fā)部是核心中的核心，白宇棋這份安排倒是完全沒有出乎其他董事的意料。

    一群人假模假式地寒暄了一句“請(qǐng)多關(guān)照”、“哪里哪里”之類的廢話，便抓緊時(shí)間開始了正式會(huì)議。

    新年計(jì)劃放假前就有做過，這次會(huì)議主要是根據(jù)假期的變動(dòng)和新出的政策進(jìn)行細(xì)微地調(diào)整。只是一個(gè)明明很簡單的會(huì)議卻開得暗流洶涌，連白謹(jǐn)言這種不太懂管理的人都能看出其中的針鋒相對(duì)。

    會(huì)議結(jié)束之后，白謹(jǐn)言的心情不免有些沉重。

    怪不得陳立萬對(duì)他意見那么大。

    撇開中宇未來的發(fā)展不提，光是公司內(nèi)部，黃雨生和白宇棋幾乎已經(jīng)斗得天翻地覆、水火不容。自己之前夸下?？谡f三年掌權(quán)，可短短三年時(shí)間，換成白宇棋都不一定能把放出去的權(quán)利收回來。

    這條路……很難走啊。

    “白少，白少？”

    聽到近在耳邊的呼聲，白謹(jǐn)言才停止了思維發(fā)散?；剡^頭，便看見黃雨生大步走到了自己身邊。

    “黃董?！卑字?jǐn)言禮貌地點(diǎn)點(diǎn)頭，“找我有什么事嗎？”

    黃雨生笑道：“是這樣的，我聽說白少和雙星的小陳總關(guān)系很好，敢問此事可屬實(shí)？”

    白謹(jǐn)言看了他一眼：“她是我女朋友。”

    “原來如此?！秉S雨生眼中閃過一道精光，“說出來有些不好意思，不過我兒子剛好是小陳總的粉絲，如果白少與她關(guān)系不錯(cuò)的話，不知道能不能代為引見？”